Top.Mail.Ru

Хотите стать резидентом «Октавы»?

Будьте в курсе

Подпишитесь на нашу рассылку и получайте первыми новости о мероприятиях кластера.

Спасибо, что подписались

Ошибка отправки, попробуйте снова

О кластере

Креативное пространство в самом сердце Тулы, созданное в апреле 2018 года.

Совместный проект частного инвестора Михаила Шелкова и госкорпорации «Ростех» реализуется при активной поддержке руководства Тульской области. Здесь можно сходить на выставку современного искусства, получить навыки в Высшей технической школе, услышать самую актуальную музыку, провести время с книгой в современной библиотеке, познакомиться в мультимедийном Музее станка с историей промышленности Тулы и России.

Кластер «Октава» — это:

  • Мастер-классы, лекции, выставки современного искусства;
  • Музей станка и выставочное пространство;
  • «Книги на Октаве»: библиотека, лекторий и книжный магазин;
  • Высшая техническая школа и техлаб Pro.Парк;
  • Студия звукозаписи Oktava Lab;
  • Молодёжный проект ОКТАВА_Ю;
  • Коворкинг;
  • Уютный двор;
  • Кафе «Волна на Октаве»;
  • Программа лояльности «Друг Октавы».

Творческий индустриальный кластер «Октава» вошел в шорт-лист премии Russian Creative Awards 2023 в номинации «Проект развития территории».

Брендбук кластера (скачать)

Политика в отношении обработки персональных данных

Команда

  • Кластер «Октава»

    • Дмитрий Барсенков, Генеральный директор

      Дмитрий Барсенков

      Генеральный директор
    • Екатерина Михальченко, Заместитель генерального директора

      Екатерина Михальченко

      Заместитель генерального директора
    • Марианна Гришутина, Помощник генерального директора

      Марианна Гришутина

      Помощник генерального директора
    • Алексей Климушкин, Главный бухгалтер

      Алексей Климушкин

      Главный бухгалтер
    • Алина Тиманькова, Руководитель отдела маркетинга

      Алина Тиманькова

      Руководитель отдела маркетинга
    • Екатерина Тамбовская, PR-менеджер

      Екатерина Тамбовская

      PR-менеджер
    • Кристина Диджяпетрите, Менеджер по маркетингу

      Кристина Диджяпетрите

      Менеджер по маркетингу
    • Хвощева Евгения, Digital-менеджер

      Хвощева Евгения

      Digital-менеджер
    • Кирилл Пинашин, Дизайнер

      Кирилл Пинашин

      Дизайнер
    • Марат Желна, Главный инженер

      Марат Желна

      Главный инженер
    • Элеонора Козорез, Менеджер по аренде

      Элеонора Козорез

      Менеджер по аренде
    • Фархад Ахмедов, Операционный менеджер

      Фархад Ахмедов

      Операционный менеджер
    • Филипп Федосов, Менеджер по событийной программе

      Филипп Федосов

      Менеджер по событийной программе
  • Музей станка

    • Анастасия Родикова, Руководитель экскурсионного отдела

      Анастасия Родикова

      Руководитель экскурсионного отдела
    • Анастасия Бычкова, Куратор выставок

      Анастасия Бычкова

      Куратор выставок
    • Арина Гришина, Музейный специалист

      Арина Гришина

      Музейный специалист
    • Светлана Золотова, Смотритель

      Светлана Золотова

      Смотритель
    • Дина Половинкина, Бухгалтер

      Дина Половинкина

      Бухгалтер
    • Лидия Леонова, Музейный специалист

      Лидия Леонова

      Музейный специалист
    • Сергей Канунников, Смотритель

      Сергей Канунников

      Смотритель
    • Денис Кульпин, Смотритель

      Денис Кульпин

      Смотритель
  • Высшая техническая школа

    • Дмитрий Алгазин, Ректор ВТШ

      Дмитрий Алгазин

      Ректор ВТШ
    • Максим Циглер, Проректор ВТШ

      Максим Циглер

      Проректор ВТШ
    • Евгения Рязанцева, Начальник учебно-методического отдела

      Евгения Рязанцева

      Начальник учебно-методического отдела
    • Юлия Федичева, Менеджер образовательных программ

      Юлия Федичева

      Менеджер образовательных программ
    • Юлия Фадеева, Менеджер образовательных программ

      Юлия Фадеева

      Менеджер образовательных программ
    • Елена Евстратова, Старший менеджер

      Елена Евстратова

      Старший менеджер
    • Ирина Шершнева, Помощник проректора ВТШ

      Ирина Шершнева

      Помощник проректора ВТШ
    • Иван Алпатов, Лаборант-технолог

      Иван Алпатов

      Лаборант-технолог
    • Никита Сухотин, Лаборант-технолог

      Никита Сухотин

      Лаборант-технолог
    • Елена Никифорова

      Старший лаборант
  • Книги на Октаве

    • Александра Габайдуллина, Продавец книжного магазина

      Александра Габайдуллина

      Продавец книжного магазина
    • Анастасия Шевелева, Продавец книжного магазина

      Анастасия Шевелева

      Продавец книжного магазина
    • Анастасия Лактина, Библиотекарь

      Анастасия Лактина

      Библиотекарь
    • Юлия Тетерина, Библиотекарь

      Юлия Тетерина

      Библиотекарь
    • Ульяна Серёгина, Координатор проекта

      Ульяна Серёгина

      Координатор проекта
  • Студия звукозаписи

    • Артем Гудков, Руководитель студии звукозаписи

      Артем Гудков

      Руководитель студии звукозаписи
  • Коворкинг

    • Елена Питерская, администратор коворкинга

      Елена Питерская

      администратор коворкинга
    • Алина Чупина, Администратор коворкинга

      Алина Чупина

      Администратор коворкинга

Вакансии

Вы можете подписаться на обновление вакансий на сайте hh.ru >>
Вакансии в Высшей технической школе обновляются здесь 

Не нашли подходящую вакансию? Отправьте нам резюме на почту info@oktavaklaster.ru. Будем рады пригласить в команду талантливого специалиста:)

  • Сотрудник клининга / уборщик помещений

    З/п от 40 000 до 45 000 ₽ за месяц, до вычета налогов.

    В кластер «Октава» требуется сотрудник в команду клининга.

    Обязанности:

    • Поддержание чистоты помещений кластера
      (общественные, офисные, санузлы);
    • Контроль за состоянием инвентаря.

    Условия:

    • Скользящий график
    • Договор ГПХ / трудовой договор в соответствии с законодательством
    • Неполный рабочий день
    • Хороший коллектив
    • Работа в центре города

    Если вас заинтересовала вакансия - откликнитесь на hh.ru. 

  • Разнорабочий

    З/п 56 100 ₽ за месяц, до вычета налогов

    Требуется разнорабочий персонал для подготовки к мероприятиям

    Основные задачи: оперативное решения возникающих вопросов на площадке (в основной массе-расстановка мебели,перемещение МАФов согласно ТЗ). В свободное от мероприятий время, при необходимости, помощь персоналу управляющей компании.

    График 3/3 с 8:00-20:00 (если требуются индивидуальные условия-обговариваются дополнительно).

    Трудоустройство по ГПХ/Трудовой договор.

    Если вас заинтересовала вакансия - откликнитесь на hh.ru. 

  • Координатор просветительской программы

    З/п 55 000 ₽ за месяц на руки

    Музей станка ищет координатора просветительской программы Музея станка. Мы ожидаем, что вы интересуетесь культурой, любите людей, хотите активно заниматься их развитием.

    Задача организация просветительской программы музея:
    1. Подбор тематических мероприятий: лекционных циклов, перформансов, дискуссионных панелей, artist talk и мастер-классов, связанных с концепцией текущих выставок Музея станка и усиливающих их смысловое наполнение.
    2. Составление расписания просветительской программы.
    3. Разработка инклюзивной программы в музее.
    4. Подбор исполнителей для разработанной программы в Туле, Москве и по всей стране.
    5. Оформление первичных документов: акты, договоры. Ведение документооборота в системе организации.
    6. Подготовка материала для обучения сотрудников и сопровождения обучения.

    Мы предлагаем:

    • Удобную локацию в центре Тулы;
    • Оформление по ТК РФ;
    • График работы: 5/2;
    • Интересные, нестандартные задачи;
    • Стабильную заработную плату;
    • Возможность повлиять на культурную сторону жизни своего города.

    Если вас заинтересовала вакансия - откликнитесь на hh.ru. 

  • Администратор

    З/п от 35 000 ₽ за месяц на руки

    Творческий индустриальный кластер «Октава» ищет активного, общительного и внимательного к мелочам администратора для работы на ресепшен.

    Если тебе легко дается общение с людьми, ты интересуешься культурной жизнью города и современным искусством, хочешь работать в самом центре Тулы и стать частью молодого творческого коллектива, мы ждем тебя в «Октаве»!

    Обязанности:

    • Постоянное присутствие на рабочем месте в холле кластера;
    • Предоставление посетителям кластера информации о его деятельности, событийной программе, текущих выставках и мероприятиях;
    • Оказание помощи посетителям в навигации на территории кластера;
    • Продажа билетов на мероприятия кластера:

    - осуществление операций по приему, учету, хранению и выдаче денежных средств;

    - формирование кассовых чеков и выдача их покупателям;

    - обеспечение сохранности денежных средств, хранящихся в кассе;

    • Анкетирование максимального количества посетителей кластера, внесение результатов анкетирования в таблицу Excel;
    • Оказание помощи посетителям в регистрации на мероприятия онлайн.

    Требования:

    • Высшее или неоконченное высшее образование;
    • Высокий уровень ответственности;
    • Коммуникабельность, умение завести и поддержать разговор с незнакомым человеком;
    • Вежливость;
    • Доброжелательность;
    • Внимательность к деталям;
    • Исполнительность;
    • Активность;
    • Грамотная устная и письменная речь;
    • Пунктуальность;
    • Умение работать в команде;
    • Знание ПК на уровне пользователя;
    • Знания и интересы в сфере современного искусства будут преимуществом;
    • Владение английским языком приветствуется.

    Условия:

    • сменный график работы 2/2;
    • режим работы с 12:00 до 21:00;
    • обучение.
  • Музейный специалист

    З/п 45 000 ₽ за месяц на руки

    Команда Музея станка находится в Творческом индустриальном кластере «Октава» и ищет музейного специалиста.

    Вы хотите работать в самом технологичном и современном пространстве Тулы. Вы аккуратны, грамотны, пунктуальны и готовы общаться с людьми об искусстве.

    Вы будете работать с гостями музея:

    • Встречать посетителей;
    • Запускать мультимедийные экскурсии по постоянной экспозиции музея (включать программу на экранах), проводить экскурсии по кластеру и по выставке «Дело техники»;
    • Предлагать продукцию музейного кафе;
    • Готовить напитки по технологическим картам;
    • Работать с кассой;
    • Проводить мастер-классы в Музее станка;
    • Участвовать в планировании работы музея, предлагать и реализовывать свои идеи.


    Требования:

    • Высшее образование (рассматриваем также студентов вузов);
    • Хорошие коммуникативные навыки;
    • Умение работать с теоретическим материалом;
    • Ответственность, инициативность, внимательность;

    * Образование искусствоведа не требуется, опыт работы бариста будет преимуществом.

    Мы предлагаем:
    Работу в новом мультимедийном музее;
    Команду единомышленников, открытую к новым идеям;
    Оформление по ТК РФ;
    Удобный график работы: 2/2, с 12:00 до 21:00;

    ЕСЛИ ВАС ЗАИНТЕРЕСОВАЛА ВАКАНСИЯ:
    Тестовое задание: опишите свой опыт посещения музеев, расскажите, какие из них произвели на Вас наибольшее впечатление, и объясните, почему именно они вам запомнились. Прислать задание можно в сопроводительном письме в отклике на hh.ru.

  • Менеджер экскурсионных групп

    З/п 60 000 ₽ за месяц на руки

    Команда Музея станка ищет менеджера экскурсионных групп, который понимает, как работают современные музеи, и хочет принять участие в развитии лучшего музея в Туле.

    Обязанности:

    • Привлечение организованных групп: работа с турагентствами, частными гидами, школами и корпоративными клиентами;

    • Ведение документооборота в системе организации (договоры, счета, закрывающие документы);

    • Развитие сувенирного магазина: поддержка существующего ассортимента;

    • Ведение клиентской базы в amoCRM и её активное развитие;

    • Отчётность и аналитика по продажам;

    • Бюджетирование: годовое, месячное.

    Требования:

    • Исполнительность;

    • Грамотная речь, уверенные навыки ведения переговоров;
    • Опыт работы в сфере продаж, туризма, маркетинга.

    Мы предлагаем:

    • Удобную локацию в центре Тулы;
    • Оформление по ТК РФ;

    • Нестандартные задачи;

    • Возможность повлиять на культурную сторону жизни города.
       

    ЕСЛИ ВАС ЗАИНТЕРЕСОВАЛА ВАКАНСИЯ:
    Напишите в свободной форме (или в формате презентации) пошагово 3 эффективных механизма привлечения групп посетителей в музей на основе вашего опыта в отклике на hh.ru.

Партнеры